Entradas

La formación universitaria que no termina nunca

La universidad corporativa es un valor añadido que ofrecen algunas compañías a los jóvenes recién licenciados para ayudarles a desarrollar el talento. Gas Natural Fenosa, Repsol, Banco Santander, Disney, Apple y McDonald´s permiten que los recién licenciados sigan formándose.

Tendencia #10 de Aprendizaje y Desarrollo: Ecosistema de aprendizaje como apoyo al desempeño

El aprendizaje formal, donde la formación presencial y on line son sus principales exponentes, juega un importante papel para lograr la estandarización en la ejecución y alcanzar una línea base de productividad (requisitos mínimos necesarios de un profesional en un puesto). Sin embargo, avanzar en el desarrollo profesional (a un nivel de experto) requiere otros recursos adicionales que permitan mantener el proceso de aprendizaje de manera continua y obtener el conocimiento en el momento que se requiere y desde el propio puesto de trabajo: “just in time training”.

Un Learning and Performance Ecosystem se puede definir como "un entorno orientado a la mejora de la eficacia individual y organizacional a través de la conexión entre personas y con apoyo en una amplia gama de contenidos, procesos y tecnologías orientadas al desempeño”, lo cual permitirá una mayor conexión entre aprendizaje y productividad.

over video

Overlap Sales Academy: Cómo optimizar los resultados de tus equipos y tu negocio

Estamos de estreno en Overlap. Inauguramos nuestro canal de Youtube "Overlap TV" en él te presentaremos pequeñas cápsulas formativas de la mano de nuestros profesionales ¿Su objetivo? Ofrecer a los responsables de áreas funcionales estratégicas, herramientas para optimizar el rendimiento de sus equipos. Empezamos con la Mejora de la Rueda del Desempeño Comercial , un elemento crucial para conseguir mejorar las ventas e impulsar los equipos comerciales. Un vídeo en el que Andrés Ríos - Director Comercial y de Marketing OVERLAP - ofrece algunas claves básicas.

expoelearning

Las EPSS según Overlap, en Expoelearning Bogotá

En la actual coyuntura laboral las personas y las empresas necesitan refuerzos en momentos muy precisos: cuando deben aprender algo rápidamente o mejorar en su expertise, cuando tienen que aplicarlo a la realidad de sus puestos de trabajo, y especialmente en aquellos casos en los que es preciso resolver problemas concretos o afrontar cambios. ¿Cómo cubrir estas necesidades? ¿Cómo usar la tecnología para llevar esto a la práctica?

iStock_000006820497Small

Hagamos a las personas más eficientes y productivas con una EPSS

 

Demos la bienvenida a una particular sopa de letras del aprendizaje y la productividad: EPSS. ¿Qué se esconde detrás de estas cuatro letras?

Items de portfolio