La Diversidad: el reto de las organizaciones en un mundo global

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La Diversidad: el reto de las organizaciones en un mundo global

La disminución de las oportunidades de empleo y el empeoramiento de las condiciones de vida y de trabajo favorecen las migraciones de unos países a otros en busca de mejores oportunidades. Según la OIT, en 2010 había 100 millones de trabajadores inmigrantes en el mundo y la cifra sigue en aumento. Ante esta situación, y junto con los movimientos interregionales que se producen dentro de los países, la capacidad para liderar equipos diversos y la creación de soluciones globales se convierten en requisitos básicos para el mánager.

Una correcta gestión de la diversidad proporciona las siguientes ventajas a la compañía:

Fortalecimiento de valores culturales dentro de la organización, mejorando la reputación de la compañía.
Incremento de la motivación y la eficiencia de la plantilla, lo cual se traduce también en un aumento de la creatividad entre los empleados.
Fortalece la captación y retención de personas con talento en la compañía.

Podrás conocer más sobre esta tendencia el 28 de Mayo en nuestra web con el lanzamiento de una newsletter.

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